财经 来源：金融时报-中国金融新闻网 2021-11-04 10:46:38
今年来，人行湖北通城县支行将青年干部培养作为促进该行长远发展的重要工作来抓，结合党史学习教育，坚持党建引领，坚持导师引路，坚持素质提升，以学习、业绩、目标为导向，助力青年员工成长成才。
人行通城县支行充分发挥党建引领作用，依托党史学习教育“三个课堂”，推动青年员工“感党恩、听党话、跟党走”。运用本地红色资源，组织青年瞻仰革命纪念馆，感悟家国情怀，提升精神境界，通过学习党的光辉历史，感悟党的初心和使命，进一步坚定马克思主义信仰、坚定共产主义远大理想，学出坚定信仰，学出绝对忠诚，学出使命担当。
人行通城县支行为增强青年工作本领和履职能力，坚持导师引路，坚持树立榜样，助力青年员工成长。组织身边榜样讲述为央行事业发光发热的身边事，举办“学习榜样精神 凝聚奋进力量”读书沙龙活动，营造了全体青年员工学先进、赶先进、当先进的浓厚氛围。
人行通城县支行坚持多平台锻炼，多渠道培养青年员工，提升员工素质水平。今年以来，共有6名青年员工被上级行评为先进工作者、优秀党员、优秀党务工作者，有两人被提拔重用。
通过党建引领、导师引路和素质提升“三位一体”形式，加强了对青年员工的培养教育，达到了帮助青年员工尽快成长成才的目的，为人行通城县支行各项事业发展培养了后备力量。
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